Svendebrevet skal belønnes

[Stella]

VIGTIG afgørelse i arbejdsretten..


Svendebrevet skal belønnes

3F.

Kommune lønnede uddannet gartner i fleksjob som ufaglært. Men den går ikke, siger Arbejdsretten i en ny dom.

Af Helene Olesen, [email protected]

Når du én gang er uddannet gartner, skal du også aflønnes som sådan.

Det slår ny dom fra Arbejdsretten fast i en sag fra Sakskøbing Kirkegård på Lolland. Her blev en uddannet gartner spist af med lønnen for en ufaglært gartneriarbejder i den halvanden måned, han var ansat i et fleksjob.

Men det var ikke i orden, har Arbejdsretten nu afgjort. Derfor er Sakskøbing Kirkegård blevet idømt en bod for brud på overenskomsten på 25.000, inklusive efterbetaling på 6.717 kroner.

Gartneren, der er uddannet sidst i 1960'erne, kom mange år senere ud for en ulykke og kan nu kun bestride et fleksjob med offentligt løntilskud.

Sakskøbing Kirkegård ville gerne have hans arbejdskraft i halvanden måned under pyntegrøntsæsonen sidst i 2006. Men kirkegården lønnede ham - trods svendebrevet - som ufaglært gartneriarbejder.
Vidste at han var gartner

Men en ansat i fleksjob skal aflønnes efter præcis samme regler som ordinært ansatte, og overenskomsten på området skelner ikke mellem faglærte og ufaglærte opgaver, mente 3F. Og dommeren var enig.

"Det er ubestridt, at A er uddannet gartner, og at Sakskøbing Kirkegård var bekendt hermed", skriver retsformand Poul Sørensen blandt andet i sin dom.

- Jeg synes, det er en solstrålehistorie. Dels slår den fast, at er du én gang håndværker, er du altid håndværker. Dels har vi at gøre med en fleksjobber, der altså ikke skal behandles som andenrangsborger, blot fordi han ikke kan bestride et almindeligt arbejde. Gartneren viste op til flere gange sit cv, og kommunen vidste udmærket, at han var uddannet. Alligevel prøvede man at udnytte situationen, siger faglig sekretær Poul Erik Rasmussen fra 3F Midtlolland.