Kan i hjælpe mig???

[Chili]

Hej alle i derude

Jeg er pt sygemeldt og igang med at søge om fleksgodkendelse. Jeg har været igennem røngden, mr-scanning, min egen læge og Skørping privathospitals smertecenter.

Nu er der så sket det at kommunens læge mener at jeg sagtens kan arbejde 37 timer, da jeg ikke har en diagnose! Hmm så er det at jeg ikke forstår det, for jeg har været igennem en masse og har en masse udtalelser på latin, som jeg ikke forstår, men Skørping har givet mig en diagnose og mener ikke at jeg kommer til at arbejde fuldtid igen. Her er det så, at jeg nu er igang med at undersøge hvad det egentlig er jeg fejler, men her behøver jeg jeres hjælp, viden og erfaring.

Jeg skriver nedenfor hvad der står i alle mine papirer og så vil jeg høre om der er en der forstår dem og måske kan oversætte det til "dansk")??

Her kommer det:

Radiologisk undersøgelser viser:
Let torsionsskoliose af columna lumbalis på højre side. sacralisation af corpora L5 på højre side. Moderat subchondral sklerosering sv.t. begge sacro-iliacaled.

MR-scanning af columna lumbalis viser:
Diskret venstrekonveks skoliose, således at bækkenet står en msule skævt.

MR-scannig af højre og venstre SI-led viser:
specielt på venstre side foreligger degenerative forandringer i det forreste øvre omfang af venstre SI-led med let ødem på sacrumsiden og uregelmæssig knoglestruktur. Forandringerne er sandsynligvis sekundære til skoliosen, som således overbelaster det venstre SI-led mest. Der noteres diskret ødem på sacrumsiden også på højre side, men forandringerne har ikke udseende som reumatisk sacroiliit. Man ser højre processus tranversus til L5 har lednede forbindelse til os sacrum.

Skørpings undersøgelse viser:
Column recta med affladet lændelordiose, let bækkenfaldning mod højre med sekundær skoliose. Der vises neuropatiske smerter. Konklusion derfra er R522, Kronisk kompleks non-malign smertetilstand

Nå hvad tænker i??????

MVH Bettina

[Ninja]

Kommunen er ligeglad med diagnoser - man kan have 50 A4 sider tæt beskrevet med diagnoser. Det eneste kommunen er interesseret i, er din arbejdsevne.

Skal du have fleksjob, er det ikke diagnoserne der skal beskrives, men KUN din arbejdsevne.

De ting du har postet, fortæller intet om din arbejdsevne - derfor kan de ikke gøre ret meget, andet end at sige du kan arbejde 37 timer.

Du skal have de selv samme personer der har udarbejdet erklæringerne, til at skrive hvordan din arbejdsevne er.

[anette29]

i korte træk står der at du har en knogle i din lænd som er tykkere end den skal være og derved er musklerne ,især i den venstre side overbelastet. musklen nederst i din lænd er hævet. Din ryg er en smule skæv hvilket også forklarer knogleforandringen og hævelsen.

Jeg er "kun" kliniksekretær så det er bare hovedbudskabet jeg kan "læse"

Du burde gå til din læge og få det oversat så du ikke er i tvivl .

Men som der bliver skrevet er det ikke dette der gør forskellen om du kan få fleks eller ej men din arbejdsevne. Kommunens læge læser det ligesom jeg gør og får derfor ikke anden info end at du har ondt i lænden

[Nøgne tær]

Oprindeligt indsendt af helenekr

Du skal have de selv samme personer der har udarbejdet erklæringerne, til at skrive hvordan din arbejdsevne er.

Læger kan ikke beskrive arbejdsevne.
Arbejdsevne er noget der vurderes ud fra forskellige faktorer, derunder lægelig vurderinger af funktionsevnen.

[Chili]

Hej igen og tak for svarene!!

Mht. arbejdsevne så har jeg været i praktik og kunne kun komme op på 8 timer om ugen, hvis jeg kom op på 10 timer så steg mit pilleforbrug da smerterne blev væsentligt forværret.

Mit problem er at jeg har modtaget tabt arbejdsfortjeneste imens jeg har været sygemeldt, da jeg har to børn med autisme. Normalt kan man ikke få det når man er sygemeldt, da det tilsidesættes med en normalt arbejde. Jeg fik det specielt fordi det ikke svarer til et normalt arbejde! Jeg skal bare ordne alle de ting andre familier skal, men bare når børnene ikke er hjemme såsom at gøre rent, lave mad mm. Derfor siger kommunen at jeg nu kan arbejde de 20 timer plus de 8 timer - altså 28 timer. Jeg har prøvet at forklare dem at det ikke hænger sammen og at de skal kontakte dem der gav mig det. Nu har vi flyttet tabt arbejdsfortjeneste over på min mand således at jeg ingenting laver og nu har jeg bedt om at komme i arbejdsprøvning igen, så de kan få en reel indsigt i min arbejdsevne.

Lyder det ikke fint nok eller skal jeg gøre mere ??

[Ninja]

Oprindeligt indsendt af Nøgne tær

Læger kan ikke beskrive arbejdsevne.
Arbejdsevne er noget der vurderes ud fra forskellige faktorer, derunder lægelig vurderinger af funktionsevnen.

Njaaa, min psykiater beskrev nu min arbejdsevne (eller rettere mangel på samme), ganske udmærket - de forstod i hvert fald buskabet......

[hoewbo]

hej .du har fået konstateret degenerative forandringer. du skal gå til din læge og få ham til at henvise dig til arbejdsmedicinsk klinik og få din fagforening ind over den også. jeg var igennem samme mølle som dig, men efter arbejdsmedicinsk klinik, skrev at deres vurdering var kraftig nedsat arbejdsevne og at det var invaliderende, fik jeg efter 1,2 års sygemelding tilkendt fleks,pr 1-5-2013

[MTVRV1]

Oprindeligt indsendt af helenekr

Njaaa, min psykiater beskrev nu min arbejdsevne (eller rettere mangel på samme), ganske udmærket - de forstod i hvert fald buskabet......

de må ikke beskrive ens arbejdsevne og det kan de heller ikke
de kan udelukkende beskrive ens funktionsevne
dog kan de godt skrive noget omkring ens erhvervsevne
min psykiater har også skrevet nul erhvervsevne i et hvert fag
det viste min arbejdsprøvning også meget tydeligt

ergo ens funktionsevne beskrivelse skal stemme nogenlunde overens med det man kan i en arbejdsprøvning.

har vel 70 sider lægepapir, inden kommunen var tilfreds og gav pension
men i den sidste ende var det sikkert de 9 sider som min arbejdsprøvning bestod af.

tør slette ikke tænke på hvad det kræver i dag

[Ninja]

Oprindeligt indsendt af MTVRV1

de må ikke beskrive ens arbejdsevne og det kan de heller ikke
de kan udelukkende beskrive ens funktionsevne
dog kan de godt skrive noget omkring ens erhvervsevne
min psykiater har også skrevet nul erhvervsevne i et hvert fag
det viste min arbejdsprøvning også meget tydeligt

ergo ens funktionsevne beskrivelse skal stemme nogenlunde overens med det man kan i en arbejdsprøvning.

har vel 70 sider lægepapir, inden kommunen var tilfreds og gav pension
men i den sidste ende var det sikkert de 9 sider som min arbejdsprøvning bestod af.

tør slette ikke tænke på hvad det kræver i dag

Mener jeg har omkring 56 sider med lægepapirer i min sag, men de dækker så også fra perioden 1988 og frem til 2009 og var nok til at jeg kunne have fået pensionen igennem på en §17s foreliggende grundlag (det var der bare ingen der fortalte mig!).

Jeg kom jo heller ikke i arbejdsprøvning, selvom det sidste tiltag lå rigtig mange år tilbage.
Men fejlen har været min egen, jeg takkede jo selv nej til førtidspension da de tilbød mig den FØR 2003, hvilket jeg fortryder bitterligt i dag (med alt den snak og revurderinger og hist op og kom lige herned igen!)....den fredning ville have været rar at have på skrift.

Men ja, det er sikkert langt værre i dag at søge førtidspension, specielt hvis man er under 40 år.
Synes der er en del + 40 årige der pænt kommer udenom ressourceforløb og andre tiltag, selvom vi skriver 2013, og som alligevel får tilkendt pensionen.
Jeg ''kender'' i hvert fald til en 3-5 stykker det er lykkedes for.
Så helt umuligt er det ikke.

Men under 40 år.....det er straks værre. Har endnu ikke stødt på nogen det er lykkedes for. Udover en terminalpatient med kort levetid.

Oprindeligt indsendt af Chili

Hej igen og tak for svarene!!

Mht. arbejdsevne så har jeg været i praktik og kunne kun komme op på 8 timer om ugen, hvis jeg kom op på 10 timer så steg mit pilleforbrug da smerterne blev væsentligt forværret.

Mit problem er at jeg har modtaget tabt arbejdsfortjeneste imens jeg har været sygemeldt, da jeg har to børn med autisme. Normalt kan man ikke få det når man er sygemeldt, da det tilsidesættes med en normalt arbejde. Jeg fik det specielt fordi det ikke svarer til et normalt arbejde! Jeg skal bare ordne alle de ting andre familier skal, men bare når børnene ikke er hjemme såsom at gøre rent, lave mad mm. Derfor siger kommunen at jeg nu kan arbejde de 20 timer plus de 8 timer - altså 28 timer. Jeg har prøvet at forklare dem at det ikke hænger sammen og at de skal kontakte dem der gav mig det. Nu har vi flyttet tabt arbejdsfortjeneste over på min mand således at jeg ingenting laver og nu har jeg bedt om at komme i arbejdsprøvning igen, så de kan få en reel indsigt i min arbejdsevne.

Lyder det ikke fint nok eller skal jeg gøre mere ??

Tror du er dækket meget godt ind, dog er det ekstremt vigtigt, at du har din læge med HELE vejen, og/eller andre fra dit behandlende netværk, da de jo skal være dine tunger på vægtskålen mht arbejdsevne og diagnoser (som skal gå i tråd sammen)....

En arbejdsprøvning er jo kun vigtig, hvis du har lægefaglige udtalelser der støtter op om dig og din kunnen. Det nytter jo ikke noget du arbejder 10 timer om ugen, hvis det du fejler, betyder du kan arbejde 25 timer om ugen - eller du arbejder 15 timer om ugen, og du vil have det bedst med 7 timer om ugen.
Tingene skal føles ad.

Så når du taler med din læge eller fx lægerne på sygehuset oa, så spørg ind til hvad DE anser for at være realistisk. Og om de fx vil støtte op om dine muligheder for fleksjob osv.....