K10 - Flexjob & Førtidspension
 

Gå tilbage   K10 - Flexjob & Førtidspension > Sagsformidler hjørnet > Alt det andet

Forum Kategorier Forum Regler Om K10 og Info om Cookies Hjælp til Forum Brug

Alt det andet Her kan du stille de spørgsmål hvis du ikke lige mener at det høre til under fleks, førtidspension eller sygedagpenge dog ikke politisk indhold som skal lægges under kategorien Samfund og Politik

Svar
 
Emne Værktøjer Visningsmetode
Gammel 17-07-2010, 22:24   #1
Road66
Hvor skulle jeg ellers være
 
Tilmeldingsdato: 10-12 2009
Indlæg: 132
Styrke: 15
Road66 er ny på vejen
Ret til sygedagpenge??

Er total forvirret efter at have søgt på ankestyrelsens hejmmeside vedr. ret til sygedagpenge-

Hvis revalideringsydelsen ophører grundet helbredsmæssige årsager, har jeg så krav på sygedagpenge??

Se evt. D-1-04 , D-7-03

Håber på lidt hjælp fra et par kvikke hoveder
Road66 er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 18-07-2010, 22:51   #2
Road66
Hvor skulle jeg ellers være
 
Tilmeldingsdato: 10-12 2009
Indlæg: 132
Styrke: 15
Road66 er ny på vejen
Er der ingen der kan hjælpe
Road66 er ikke logget ind   Besvar med citat
Gammel 18-07-2010, 23:03   #3
jsn
Mit andet hjem K10
 
jsns avatar
 
Tilmeldingsdato: 03-01 2009
Lokation: Aalborg
Indlæg: 600
Styrke: 16
jsn er ny på vejen
Efter den første "D-1-04" har du ret til sygedagpenge, hvis revalideringen er stoppet pga. helbredsmæssige årsager også du ikke har overskredet de 52 uger.

Det samme gør sig gældende med den anden.
Citat:
Ved standsning af revalideringsydelse på grund af afbrudt erhvervsplan af helbredsmæssige årsager, var beskæftigelseskravet opfyldt, idet fraværet klart havde sammenhæng med en arbejdsskade. Dagpengeudbetalingen skulle derfor genoptages.

Ansøger havde ret til sygedagpenge efter den 30. april 2002, hvor revalideringsydelsen ophørte, jf. dagpengelovens § 5, stk. 1 og § 21, stk. 1.
Citat:
Dagpengeret ved arbejdsskader
§ 21. Enhver, der pådrager sig en arbejdsskade, som omfattes af lovgivningen om arbejdsskadeforsikring, har ret til dagpenge fra 1. hele fraværsdag fra arbejdsskadens indtræden.
Stk. 2. For personer, der ikke er fuldt beskæftigede ved erhvervsmæssigt arbejde, eller som normalt er uden erhvervsmæssig beskæftigelse, fastsættes den indtægt, dagpenge beregnes på grundlag af, efter et skøn.
Men det er dog meget svært at give et retvisende svar, med den information du giver.

Har du været i arbejdsprøvning.?
Er det en fritidsskade eller arbejdsskade, der her forskel på hvor langtid du kan få sygedagpenge.
osv.

Mvh.
Jsn
__________________
Sigenstrøm.dk
Førtidspension pr. den 01-06-2011
jsn er ikke logget ind   Besvar med citat
Svar


Regler for indlæg
Du må ikke lave nye tråde
Du må ikke besvare indlæg
Du må ikke vedhæfte filer
Du må ikke redigere dine indlæg

BB code er Til
Smilies er Til
[IMG]kode er Til
HTML-kode er Fra

Gå til forum

Lignende emner
Emner Emnet er startet af Forum Svar Sidste indlæg
sygedagpenge, raskmeldt - sygedagpenge igen? lomus Spørgsmål ang Sygedagpenge/Kontanthjælp 1 20-02-2012 01:05




Alt tidssætning er GMT +2. Klokken er nu 08:39.


Lavet i vBulletin® Version 3.8.10
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Copyright © www.k10.dk
Indholdet på K10 - Flexjob & Førtidspension må ikke kopieres eller gengives andre
steder uden først at have indhentet tilladelse til det fra ejeren af K10 - Flexjob & Førtidspension