Se enkelt indlæg
Gammel 14-10-2013, 02:35   #172
Webmaster
Webmaster
 
Webmasters avatar
 
Tilmeldingsdato: 06-10 2005
Lokation: Køge
Indlæg: 9.806
Blog Indlæg: 3
Styrke: 67
Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10Webmaster har et fantastisk omdømme her på K10
Ja det burde man jo få...men nu er der ikke noget der hedder en midlertidig førtidspension....

Der findes kun en alm førtidspension med alle de krav der stilles....

Man kan så få en førtidspension med kontrol på...og det er nok det folk kalder for en midlertidig førtidspension....men det er det altså ikke...

I dit tilfælde kunne jeg forstille mig at de ikke har ville kunne stoppe din kontanthjælp permanent...ikke fordi du ikke kan møde op pga sygdom....

Så er de simpelthen nødt til at finde på en anden måde at få dig afklaret på...

Der har sikkert siddet en eller anden navlepiller som er blevet sur over at du ikke lige har kunne gøre som der blev sagt...og senere er der andre som har fundet ud af at den ikke var holdbar...evt ved en klage...og derfor har du fået alle dine penge tilbage....

For at få en førtidspension...ja der skal der jo være en masse på plads...gode nok lægepapirer....fuldstændig afklaring af din arbejdsevne...osv osv...

Først når alt dette er på plads...ja så vil de kunne træffe en afgørelse....som i dagens Danmark højest tænkeligt ville være et ressourceforløb...da som bekendt næsten alle skal igennem før de kan få en førtidspension...

Det der sikkert hænger i din sag....og husk lige at jeg ikke kender den så godt....så det er bare et bud på hvad der kan være....det er nok afklaring af din arbejdsevne....

Det er jo skide svært at få afklaret en arbejdsevne hos en person som feks ikke kan gå ud...og hvis endeligt...ja så er der mange hensyn der skal tages...

Jeg kunne forstille mig at det er det som mangler i din sag...

Nu findes muligheden jo at man godt kan få ressourceforløb/førtidspension uden arbejdsprøvning....men der er mange kommuner som ikke vil benytte sig af dette....da de vil have afklaret den arbejdsevne inden der vil overveje at træffe afgørelse om ressourceforløb/førtidspension...

Der burde findes noget hvor de har muligheden for at give en "fredspension" til folk....specielt i de tilfælde hvor folk feks ikke kan komme ud hjemmefra...men den mulighed findes desværre ikke i loven...
__________________
Webmaster er ikke logget ind   Besvar med citat