Fleksjob med ekstra ferie...
 

Hej, jeg har et spørgsmål, som jeg håber i kan hjælpe mig med.

Jeg har tænkt mig at søge et fleksjob på en skole, når jeg forhåbentligt snart bliver visiteret til fleksjob. Jeg bliver nok visiteret til 15 timer på arbejdspladsen med 50% effektivitet.
På skolen vil der være tvunget ferie, som følger et normalt skoleår.
Hvordan får jeg sparet op til den ekstra ferie?
Lærerne sparer jo op til ferien ved at arbejde over.
Skal jeg bare selv betale den ekstra ferie?

På forhånd tak for svar 😊

Fandt en principafgørelse hvor der netop er en der arbejder på en skole, og der derfor er tvungen feriedag.
Konklusion:
"Ankestyrelsen henviste derfor ansøger til at bede kommunen og eventuelt hans faglige organisation om at være ham behjælpelig med at undersøge hvilke regler, der gjaldt for ferieafholdelse efter overenskomsten på hans ansættelsesområde."

Så det lyder til at der ligesom med fuldtidsansatte, skal findes en løsning på det ift overenskomst og ansættelseskontrakten :)

https://www.retsinformation.dk/Forms...aspx?id=153891

Men så vidt jeg husker er der vidst en fleksjobber eller to her inde der arbejder på en skole, så lad os håbe på at de kan bidrage med mere viden :)

Der står lidt om ferieregler for alm ansatte lærere her..

http://tr.dlf.org/Default.asp?AreaID...ragraphID=1256

jeg arbejder på en skole, har altid fået løn under ferie, men det første år skal man søge ledigheds ydelse i ferie, derefter er det løn under ferie.

at jeg har fået løn under ferien, skyltes jeg har haft nogen vikar timer, derfor har min chef skrevet mig på med løn i feriene,

men det er kun sommerferie, du skal søge om, de andre mdr, får du jo løn og fleks tilskud. mindre i løn men så mere i fleks tilskud.

Tak for svar ��

Jjson...jeg skal lige høre om jeg har forstået dig rigtigt.
Har du haft vikartimer ud over dit fleksjob?
Er det lovligt?
Når du siger ledighedsydelse er det så det samme som fleksydelse?

Begreber du skal/bør lære ;)

1. Fleksløntilskud = det kommunen yder som tilskud til lønnen i et fleksjob ny ordning.

2. Ledighedsydelse = dagpenge for ledige fleksjobbere.

3. Fleksydelse = efterløn for fleksjobbere:

jeg tager somme tider en ekstra time eller 2 ved sygedom og hvis jeg så skal have fri betyder det ikke noget, ja man må gerne bytte timer eller have flere timer hvis du bare opgiver det.

hvis man ingen ferie penge har søger man ledigheds ydelse, hvis det er få dage , får du jo løn den mdr og derfor også fleks tilskud

Tak Mik16.
Har alle flekser ret til ledighedsydelse eller kræver det medlemskab af fagforening/A-kasse?

Jeg troede man havde helt fast timetal som fleksjobber.

Så din arbejdsplads indberetter dine timer til kommunen hver måned?

Jeps alle har ret til ledighedsydelse hvis de bliver ledige..

Som fleksjobber har man ikke brug for a-kasse...da man ikke kan modtage dagpenge....så det er spildte penge at betale for a-kassen..-

Fagforeningen kan være god at beholde...

Ja man kan godt have varierende timetal..

Feriedage bruges til tvungen feri
 

Hos os, en vuggestue, skal vi bruge feriedage på tvungne lukkedage