hvem har hvad
 

jeg sad endnu engang og tænkte (ja det sker tit uden at der kommer meget ud af det)


Er der nogen der ved hvordan de på komunnerne fordeler folk mellem de forskellige sagsbehandler,

jeg kom nemlig til at tænke lidt på om det ikke er sådan at de forskellige sagsbehandler har folk der er født på bestemte datoer ?

Det forgår efter fødselsdatoen.

ja det mente jeg nok, også snakker de om efektivitering.

som jeg ser det skruet sammen kan der på et job-center sidde 2 sagesbehandler på et job-center hvor den ene måske har 20 klienter fordi der tilfældig er mange der bliver syge med de føddselsdage som hun har.

og den anden sagsbehandler har kun 2 klienter fordi der tilfældigvis kun er 2 der er blevet syge i de fødselsdage hun har-

jeg tænkte på om de ikke ville opnå mere efektivitering hvis man sagde at hver sagsbehandler maks måtte have et x antal klienter, også var det lige meget hvornår personen er født på den måde vil der da være en lidt beder fordeling af klienter og derved vil det også afhjælpe de sagsbehandler der har meget at se til, og ved at man gør det på den måde er der større cancer for at man har den samme sagsbehandler i hele forløbet

LOL!!!


Jo, skånejobbere i jobcentrene har kun dem, der har fødselsdag den 30. februar..:D

Fleksjobbere har dem, der har fødselsdag den 29. februar.

Kunne ikke dy mig. Skulle ikke undre mig, om nogen mangler sager, mens andre drukner i sager.:mad:

:kram:

zuza

det er jo lige netop det at der via fødelsdatoerne kan være forskel på hvor meget de forskellige sagsbehandler har at lave, jeg kom til at tænke på dette da jeg for første gang i snart 2 år skulle skifte sagsbehandler (desværre, men hun syntes lige at hun skulle have en baby) og jeg høre jævnligt at folk skifter sagsbehandler

jeg tænker lidt med det moderne samfund vi har idag burde der ligesom deres såkaldte supersygehuse kunne laves nogle super job-centre hvor sagsbehandlerne kun har et hvis antal patienter (tålmodighed på latin)

Eks.
vi tager 3 sagsbehandler
hver sagsbehandler må maks have 20 patienter (ca 1 til hver arbejdsdag)



sagsbehandler nr 1 har alle 20 pladser fyldt
sagsbehandler nr 2 har kun 16 pladser fyldt
sagsbehandler nr 3 har kun 15 pladser fyldt

for ikke at streese s1 er der lukket hos denne da der er pladser hos s2 og s3
og da s3 kun har 15 pladser fyldt vil denne få den næste patient der kommer ind, nu har s2 og s3 så ens antal patienter (tålmodighed på latin) vil den næste der kommer ind i systemmet få tildelt s2, da s3 var den sidste der havde fået en ind

jeg tror at det vil gavne både os som patienter og sagsbehandlerne

håber i forstår mig

jeg syntes helt klart dette spørgsmål burde rundsendes til hvert vores jobcenter!

i vores ved jeg at de ihvertfald i 2006, sendte "aben", læs mig.. videre i systemet til næste sagsbehandler efter de første 26 uger.. så derefter fik jeg en ny til årskiftet ved kommunesammenlængning i 07,, den har jeg haft siden... men aldrig mødt eller set.. så jeg går ud fra at han har fået alle de sygemeldte siden han ikke er nået længere...

høhø... må godt tilsættes et gran salt...

Jeg har tit haft en fornemmelse af, at borgerne bliver fordelt hos sagsbehandlerne efter hvem der "passer sammen".

Forstået på den måde, at hvis en borger gentagne gange har irriteret sin sagsbehandler, som så har skrevet nogle negative ting om borgeren i de interne notater, så får borgeren en sagsbehandler der ikke går af vejen for at bruge ufine metoder, og ikke er til "at bide skeer med".

Når denne sagsbehandler (med de ufine metoder) så har haft borgeren igennem vridemaskinen, og måske endda været skyld i, at borgeren er blevet fejlplaceret så borgeren har set sig nødsaget til at sætte sig ind i love og paragraffer, så tildeler man borgeren en sagsbehandler som kan opføre sig ordentligt og rette op på tingene, sådan at borgeren langt om længe kommer på den rette hylde.

Ironi kan forekomme, men ovenstående passer fint på den sagsbehandling jeg har oplevet.

Man skal ikke regne med at der er samme arbejdsmetoder i alle jobcentre. Alle kommuner og igen i de forskellige afdelinger indenfor det offentlige kan havde forskellige arbejdsgange/metoder.
De finder hver især i deres egen afdeling deres egen bedste måde at arbejde på.

Jeg har hørt om nogle sagsbehandlere have langt over 100 sager.
At én sagsbehandler kun måske har 2 sager, kan jeg have svært ved at tro på.

Trold også på den måde jeg har oplevet , men jeg har så også oplevet at have helt fine sagsbehandlere som jeg har haft en fin fin kemi med, og sjovt nok så ryger man også videre i systemet hvis man har sådan en ....

Her i kommunen tror jeg vi har dem efter område vi bor i da jeg har en veninde med samme fødselsdato som jeg men hun har en anden sagsbehandler til gengæld har en af mine naboer den samme som jeg... så tror ikke det er det samme i alle kommuner tror faktisk også at der er noget med at en sagsbehandler og en borger ikke skal mødes for tit, der må ikke være for meget forståelse fra sagsbehandlers side af , så er et skift nødvendigt

Jeg har en eneste gang oplevet en helt fin sagsbehandler, jeg mødte hende 2 gange.:(